11月15日上午8點18分，一封名為《堅持、信任和夢想，讓我們走的更遠》的公開信出現在脈脈全體員工的公司郵箱中，發件人正是脈脈CEO林凡。

信的開篇，林凡便以驕傲且充滿自信的口吻，公布了獲得7500萬美元C輪融資的消息。隨著融資金額的公開，投資方也揭開面紗。本輪融資由DCM領投，IDG資本、晨興資本持續跟投，并引入智聯招聘作為戰略投資方。

林凡在信中強調：這是職場社交領域史上最大的一筆融資，既是資本市場對實名職場社交價值的充分肯定，也是對所有脈脈人4年艱苦付出的充分肯定。

林凡說的沒錯，資本的確看好實名職場社交的價值，且有例可援。

用戶層級高，職場中堅力量全面覆蓋

根據易觀智庫曾發布的一份職場社交報告中的數據可知，在用戶組成方面，職場社交用戶以青年男性用戶為主，集中分布在一二線城市，在互聯網、金融行業滲透率較高，用戶集中在高收入、高學歷雙高人群，收入結構超過8000元的占比近40%，超過12000元及以上占比達26.4%，具有本科、碩士及以上等教育程度的群體規模最大，占比超過50%。

這些數據意味著，職場社交平臺上的用戶全部都是職場的中堅力量，他們不但高學歷，而且高收入，并普遍聚集在發達地區。這些人有極強的消費購買能力，以及消費引導能力，同時基數龐大，是當代最具有消費價值的人群。

也正因此，硅谷巨頭LinkedIn、Facebook旗下職場社交產品Facebook at Work紛紛瞄準職場社交市場，甚至連阿里旗下的釘釘也嘗試切入職場社交通話服務。由此可見，中國最大的實名制職場社交平臺——脈脈，此次獲得資本青睞實屬必然。

所以，DCM董事合伙人曾振宇在此次融資中才會說，脈脈將實名職場社交平臺變成了滿足職場人成長需求的最佳場所，是中國職場社交領域最具價值的網絡。

商業模式多樣化

在此次融資中，光源資本CEO鄭烜樂表示，中國經濟增長速度與結構調整的大環境，增強了職場人士的焦慮感，伴隨而來的是日益旺盛的職場社交需求。商業社交是跨越用戶職業生命全周期的，具備極高的用戶價值。

由此可見，相較于國際巨頭LinkedIn提供人才解決方案、營銷解決方案與付費賬戶的商業模式，根植于中國本土的脈脈在當下特殊的歷史時期，商業模式方面將具有更多想象力。

在商業合作方面，脈脈進行多維度的商業模式探索。

對于融資需求量較大的創業公司，脈脈針對性的推出咨詢等投融資撮合交易服務，脈脈經紀人可協助搭建，更高效便捷地打通線上到線下的職場人脈，并按時收取咨詢服務費用；

針對招聘，不管是主動招聘還是被動求職，無論是否錄取，企業都需要為應聘者的應聘時間付費，脈脈從中抽取傭金服務費；

在咨詢培訓方面，脈脈通過線上線下推出商業咨詢服務。如“大佬的咖啡時間”活動，每期活動邀請一位高知名度的企業大佬參加，就其想了解或解決的問題，在脈脈平臺招募數名合適的“咨詢顧問”，由大佬向咨詢顧問按時間付費。

除此之外，脈脈的收入更有大部分來自廣告收入。虎嗅曾于今年2月發文分析脈脈：在脈脈的收入構成中，80%來自品牌廣告（開屏廣告、Feed流廣告、直播廣告等）、20%來自會員服務。林凡將招聘業務收入歸結到品牌廣告中，但只占10%。

而以上所有這些商業價值，都是基于跨界人脈網絡的搭建所帶來的爆發效應。而無論是2C還是2B，移動職場社交平臺所匯聚的大量優質會員的真實信息，將具有巨大的開發價值。圍繞會員所產生的周邊需求，如婚戀、出行、教育、房產……等等，也將創造更大的商業回報。

可以說，是這巨大的想象空間讓脈脈在資本市場中保有較高的吸引力。

匿名爆料該存在還是滅亡

但是，說到脈脈激增的職場用戶數，就不得不提令脈脈飽受爭議的“匿名爆料”。

匿名爆料是脈脈在上線初期就確定的功能，脈脈的注冊用戶通過該功能可以匿名發表公司的內部八卦，或小道消息，并參與討論。該功能在上線之初便被寄予厚望，作為脈脈中最活躍的功能之一，匿名爆料能夠不斷吸引用戶的注意力，并形成廣泛傳播。

成立4年，脈脈用實踐證明了匿名爆料具有巨大價值，2014年8月B輪融資時，脈脈僅有80萬用戶。而如今，脈脈已經擁約3000萬職場用戶。并且，這些用戶中有49%來自北上廣深等一線城市。

但匿名爆料就如同一把雙刃劍，在為脈脈吸引大量用戶的同時，也為其引來了麻煩。

日前，因脈脈上一名自稱ofo員工爆料公司內部貪腐現象，引發ofo起訴脈脈涉嫌侵權。類似的官司還有很多，匿名爆料讓脈脈陷入麻煩，但卻不足以令脈脈放棄此功能。

脈脈的營收增長依靠其用戶數量的增長，而匿名爆料無疑是脈脈吸引用戶的殺手锏與利器。因此，縱使官司纏身，麻煩不斷，脈脈對匿名爆料這一功能也沒有大規模改版，而是進行了優化。

現在的“業問”，是匿名爆料的升級版，更有針對性，話題只面向首批12家有代表性的互聯網公司開放，回答人必須來自公司內部，并且身份通過人工審核。

而創始人林凡顯然對此沒有過多擔心，此前在虎嗅對“匿名爆料會不會引起各方不滿？”的采訪中，林凡表示，被爆料的公司一定會有意見，但也沒法做什么——公司是沒有辦法禁止員工注冊脈脈、審核認證以及匿名發言的。

然而筆者認為，任何事情都具有兩面性，匿名爆料在帶來麻煩的同時也為脈脈快速贏得了市場與用戶，如果未來脈脈能夠通過監管、審核、技術等措施善加利用，該功能還是具有相當大的商業價值，至于是否能如筆者所希望的，脈脈的未來還需在這方面多費心力。如林凡信中所訴，堅持、信任與夢想讓脈脈走到今天，而未來，脈脈是否能不忘初心，堅持夢想，擔負起更大的責任，我們拭目以待！

首席內容指導：投資家網蔣東文（曾用名：蔣冬文）